崗位職責(zé):
1、人力資源、行政管理及相關(guān)專業(yè),全日制本科以上學(xué)歷;
2、3年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn),其中具備2年以上人事行政管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉政府辦事流程及當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī);
4、具備良好的計劃、組織、溝通協(xié)調(diào)及語言表達(dá)能力;
5、熟悉使用office辦公軟件及自動化設(shè)備;
6、有項(xiàng)目申報經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
7、工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心。
8、員工關(guān)系工作:員工勞動合同簽訂、終止、變更、解除等事項(xiàng)的處理、新員工入職報到引導(dǎo)及相關(guān)手續(xù)辦理、離職手續(xù)的辦理、用工報備辦理、人事檔案管理、派遣員工手續(xù)辦理,員工福利活動策劃等
9、培訓(xùn)工作:負(fù)責(zé)月度培訓(xùn)計劃的制定及實(shí)施,開展培訓(xùn)評估;
10、招聘工作:完成公司下達(dá)的招聘任務(wù),保證招聘質(zhì)量;
11、協(xié)助完成人力資源管理系統(tǒng)的建設(shè)。
薪資福利:
1、六天八小時工作制;
2、具有競爭力的年終獎金(綜合績效獎)和年度調(diào)薪機(jī)會;
3、完善的員工醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險和商業(yè)保險;
4、帶薪年假等;
5、豐富的員工活動。
面試乘車路線:在瑞景商業(yè)廣場站下,轉(zhuǎn)47路車到國家會計學(xué)院站下即可。
1、人力資源、行政管理及相關(guān)專業(yè),全日制本科以上學(xué)歷;
2、3年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn),其中具備2年以上人事行政管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉政府辦事流程及當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī);
4、具備良好的計劃、組織、溝通協(xié)調(diào)及語言表達(dá)能力;
5、熟悉使用office辦公軟件及自動化設(shè)備;
6、有項(xiàng)目申報經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
7、工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心。
8、員工關(guān)系工作:員工勞動合同簽訂、終止、變更、解除等事項(xiàng)的處理、新員工入職報到引導(dǎo)及相關(guān)手續(xù)辦理、離職手續(xù)的辦理、用工報備辦理、人事檔案管理、派遣員工手續(xù)辦理,員工福利活動策劃等
9、培訓(xùn)工作:負(fù)責(zé)月度培訓(xùn)計劃的制定及實(shí)施,開展培訓(xùn)評估;
10、招聘工作:完成公司下達(dá)的招聘任務(wù),保證招聘質(zhì)量;
11、協(xié)助完成人力資源管理系統(tǒng)的建設(shè)。
薪資福利:
1、六天八小時工作制;
2、具有競爭力的年終獎金(綜合績效獎)和年度調(diào)薪機(jī)會;
3、完善的員工醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險和商業(yè)保險;
4、帶薪年假等;
5、豐富的員工活動。
面試乘車路線:在瑞景商業(yè)廣場站下,轉(zhuǎn)47路車到國家會計學(xué)院站下即可。
職位類別: 人力資源經(jīng)理/主管/專員
舉報
全選
申請職位
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3-8千/月申請職位崗位職責(zé): 1、參與人力資源制度建設(shè):協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 2、依據(jù)國家和地方勞動法律、法規(guī)及公司相關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)員工入職、試用、轉(zhuǎn)..
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5-6千/月申請職位工作職責(zé): 人員招聘和入離職手續(xù)辦理; 公積金社保管理和繳納; 員工工資制作和發(fā)放; 負(fù)責(zé)商務(wù)文件的起草、編制工作; 來訪賓客的接待陪同; 辦公用品的采購、保管和領(lǐng)用發(fā)放,各類行政費(fèi)..
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