崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)檢驗(yàn)過程、確定質(zhì)量記錄分析的統(tǒng)計(jì)方法；
2、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)操作人員進(jìn)行質(zhì)量意識培訓(xùn)；
3、負(fù)責(zé)通過質(zhì)檢員提供的各種報(bào)表進(jìn)行品質(zhì)分析，提出改進(jìn)品質(zhì)的意見；
4、負(fù)責(zé)制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，并解決現(xiàn)場出現(xiàn)的各類品質(zhì)問題；
5、處理客訴.
任職要求：
1、性別不限, 年齡25-45歲,大專及以上學(xué)歷；
2、三年以上大型企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，
3、具有良好的職業(yè)道德，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4、熟悉QC7大手法等品質(zhì)工具的運(yùn)用。
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)檢驗(yàn)過程、確定質(zhì)量記錄分析的統(tǒng)計(jì)方法；
2、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)操作人員進(jìn)行質(zhì)量意識培訓(xùn)；
3、負(fù)責(zé)通過質(zhì)檢員提供的各種報(bào)表進(jìn)行品質(zhì)分析，提出改進(jìn)品質(zhì)的意見；
4、負(fù)責(zé)制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，并解決現(xiàn)場出現(xiàn)的各類品質(zhì)問題；
5、處理客訴.
任職要求：
1、性別不限, 年齡25-45歲,大專及以上學(xué)歷；
2、三年以上大型企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，
3、具有良好的職業(yè)道德，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4、熟悉QC7大手法等品質(zhì)工具的運(yùn)用。
職位類別： 品質(zhì)工程師(QA/QC工程師)
舉報(bào)
品質(zhì)工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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0.9-1.1萬/月申請職位工作職責(zé)： -主導(dǎo)汽車電子產(chǎn)品新產(chǎn)品試制、品質(zhì)管控，對SMT\DIP生產(chǎn)工藝熟悉。 -主導(dǎo)跟蹤汽車電子產(chǎn)品項(xiàng)目，品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)管控，對試制過程中出現(xiàn)的品質(zhì)問題與項(xiàng)目對接，快遞解決試制產(chǎn)品生產(chǎn)過程中出現(xiàn)..
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0.7-1萬/月申請職位崗位職責(zé)：任職要求：熟練應(yīng)用OFFICE、品質(zhì)七大手法及SPC，PACK多并串、小型動(dòng)力，鋰電池行業(yè)2年以上，軟包電池1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作OFFICE辦公軟件; 崗位要求： 1、能構(gòu)建完善的品質(zhì)管理體系..
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0.8-1萬/月申請職位工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品Pack品質(zhì)管理工作，確保產(chǎn)品品質(zhì)達(dá)到公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和要求，維護(hù)公司生產(chǎn)流程的穩(wěn)定性和可靠性，提升產(chǎn)品質(zhì)量，降低產(chǎn)品缺陷率，協(xié)助解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種質(zhì)量問題，確保生..
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1.2-1.8萬/月申請職位工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定并實(shí)施公司的質(zhì)量戰(zhàn)略、質(zhì)量計(jì)劃、質(zhì)量方針、質(zhì)量體系和相關(guān)制度等工作，全面負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理工作，改善產(chǎn)品質(zhì)量，提高客戶滿意度，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)； 2、依據(jù)公司產(chǎn)..
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0.7-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé)：1、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，總結(jié)生產(chǎn)中發(fā)生的實(shí)際品質(zhì)問題并提出解決辦法: 2、根據(jù)客戶需求，確定生產(chǎn)過程中的關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn)制定產(chǎn)品過程控制標(biāo)準(zhǔn)，確保產(chǎn)品質(zhì)量的可追溯性; 3、定時(shí)向公..
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0.8-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1）負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行品質(zhì)控制計(jì)劃，監(jiān)督生產(chǎn)過程中的品質(zhì)管理工作； 2）負(fù)責(zé)檢驗(yàn)產(chǎn)品的質(zhì)量，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理質(zhì)量異常問題，確保產(chǎn)品符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范； 3）協(xié)助開展內(nèi)部和外部的品質(zhì)審核..
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1-1.6萬/月申請職位職責(zé)描述： 1.與客戶對接檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)制定鋰電池PACK相關(guān)的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，檢驗(yàn)規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行； 2.帶領(lǐng)本部門，確保工作順利高效開展和有效達(dá)成； 3.負(fù)責(zé)本部門的品質(zhì)培訓(xùn)，并進(jìn)行考核、評定； 4..
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1.2-1.8萬/月申請職位職責(zé)描述： 1、生產(chǎn)過程異常的處理與跟蹤； 2、制程改善項(xiàng)目的主導(dǎo)和參與； 3、三階文件及四階質(zhì)量表單的編制； 4、員工與QC的培訓(xùn)； 5、新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)的參與與監(jiān)督； 6、召集相關(guān)人員對客訴和測試..
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6-8千/月申請職位1、大專以上學(xué)歷，從事鋰電池行業(yè)2年以上； 2、熟練使用電腦辦公軟件； 3、有良好的溝通技巧和能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)異常、來料檢測、出貨檢測等品質(zhì)異常的反饋、分析和跟進(jìn)處理；..
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0.7-1萬/月申請職位崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)建立并執(zhí)行產(chǎn)品品質(zhì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和流程，確保產(chǎn)品符合相關(guān)要求。 2.負(fù)責(zé)培訓(xùn)檢驗(yàn)人員，提高其檢驗(yàn)?zāi)芰头椒ā?3.跟蹤并解決產(chǎn)品制造過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題，推動(dòng)問題的解決和改進(jìn)。 4.協(xié)..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電池材料類
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市
- 聯(lián)系人：陳金英
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
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工作地址
- 地址：深圳市光明新區(qū)公明街道西田社區(qū)貝特瑞工業(yè)園
