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職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)零售通、村淘、新通路銷售談判、銷售管理及執(zhí)行工作；2、確保達(dá)成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)及新店開發(fā)指標(biāo)；3、負(fù)責(zé)建立及維護(hù)良好的客戶關(guān)系，通過高效的客戶談判，確保公司的推廣策略在全國與地區(qū)的良好配合；4、負(fù)責(zé)區(qū)域管理團(tuán)隊(duì)組建、人員培訓(xùn)、績效考核；5、負(fù)責(zé)審核、指導(dǎo)屬下各項(xiàng)費(fèi)用的合理使用，提高資源利用率，并貫徹執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)、銷售費(fèi)用管理制度；任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，3-5年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉當(dāng)?shù)厣罘智溃?、有車，日常習(xí)慣自駕工作；3、工作態(tài)度積極，具備市場開拓精神，敢于挑戰(zhàn)；4、具備區(qū)域內(nèi)團(tuán)隊(duì)組建、人員培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)管理及日常管控工作能力；5、接受并適應(yīng)出差，有康師傅、統(tǒng)一、可樂、娃哈哈、加多寶等快消品深分區(qū)域管理者優(yōu)先；

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