職位要求
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)制定公司質(zhì)量管理目標(biāo)及相應(yīng)的實(shí)施方案；
2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量的考核工作；
3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)所需物料的進(jìn)料檢驗(yàn)、制程檢驗(yàn)、成品檢驗(yàn)及出貨檢驗(yàn)；
4.負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)、對(duì)外質(zhì)量信息的收集、整理、分析、處理及反饋工作；
5.負(fù)責(zé)客戶投訴的處理及改善措施提供；
6.負(fù)責(zé)對(duì)公司質(zhì)量事故的調(diào)查、分析、跟蹤、處理、結(jié)果呈報(bào)及反饋工作；
7.負(fù)責(zé)所有供應(yīng)商的考核和評(píng)估；
8.負(fù)責(zé)公司檢驗(yàn)、測量和試驗(yàn)設(shè)備的控制管理等工作。
任職要求
1.大?；蛞陨蠈W(xué)歷；
2.三年以上大型企業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有光伏企業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.熟練運(yùn)用QC七大手法、8D、SPC和各種質(zhì)量工具手法；
4.能熟練使用Office辦公軟件。
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)制定公司質(zhì)量管理目標(biāo)及相應(yīng)的實(shí)施方案；
2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量的考核工作；
3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)所需物料的進(jìn)料檢驗(yàn)、制程檢驗(yàn)、成品檢驗(yàn)及出貨檢驗(yàn)；
4.負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)、對(duì)外質(zhì)量信息的收集、整理、分析、處理及反饋工作；
5.負(fù)責(zé)客戶投訴的處理及改善措施提供；
6.負(fù)責(zé)對(duì)公司質(zhì)量事故的調(diào)查、分析、跟蹤、處理、結(jié)果呈報(bào)及反饋工作；
7.負(fù)責(zé)所有供應(yīng)商的考核和評(píng)估；
8.負(fù)責(zé)公司檢驗(yàn)、測量和試驗(yàn)設(shè)備的控制管理等工作。
任職要求
1.大?；蛞陨蠈W(xué)歷；
2.三年以上大型企業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有光伏企業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.熟練運(yùn)用QC七大手法、8D、SPC和各種質(zhì)量工具手法；
4.能熟練使用Office辦公軟件。
職位類別： 品質(zhì)經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)
舉報(bào)
品牌經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)與責(zé)任： 負(fù)責(zé)對(duì)全球客戶的BESS制造現(xiàn)場進(jìn)行預(yù)審核評(píng)估、線上檢查及最終產(chǎn)品抽檢。 作為客戶的主要聯(lián)絡(luò)人，就檢查結(jié)果和發(fā)現(xiàn)提供溝通。 在檢查過程中監(jiān)控日常生產(chǎn)參數(shù)和質(zhì)量控..
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33.3-41.6k申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1.品質(zhì)技術(shù)及品質(zhì)改善活動(dòng)推進(jìn)，增效降本，提升顧客滿意 2.定期組織開展質(zhì)量工具培訓(xùn)并持續(xù)跟蹤培訓(xùn)效果確認(rèn) 3.推動(dòng)再發(fā)防止工作并實(shí)施過程監(jiān)控，重點(diǎn)包括：推進(jìn)各個(gè)項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)前完成再發(fā)防..
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12-15k申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)貫徹落實(shí)，改善公司質(zhì)量管理工作。 2、負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題，對(duì)產(chǎn)品整體質(zhì)量提升、降低不良生產(chǎn)成本負(fù)責(zé)； 3、合理改進(jìn)和規(guī)范檢驗(yàn)流程、及..
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12-20k申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.建立和完善公司質(zhì)量體系，負(fù)責(zé)公司質(zhì)量文件的建立、修訂和審核； 2.跟進(jìn)生產(chǎn)質(zhì)量管控，處理生產(chǎn)異常問題； 3.質(zhì)量統(tǒng)計(jì)、質(zhì)量調(diào)查、處理客戶質(zhì)量投訴； 4.協(xié)調(diào)公司外部及內(nèi)部的質(zhì)量審核..
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15-18k申請(qǐng)職位工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)組織優(yōu)化和管理，確保內(nèi)部系統(tǒng)有效運(yùn)行，適應(yīng)內(nèi)外部客戶的需求，提升客戶滿意度； 2、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系規(guī)劃、完善、貫徹，組織內(nèi)部審核及監(jiān)督改善; 3、負(fù)責(zé)組織并通過客戶的體系審..
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12-25k申請(qǐng)職位任職要求 1、年齡30-50歲，大?；蛞陨蠈W(xué)歷； 2、熟悉質(zhì)量管理工具、辦公軟件，熟悉質(zhì)量管理體系、熟悉IS09001、GJB9001C、QCC； 3、有5年及以上鋰電池行業(yè)質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 4、思維敏捷，邏輯..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)電芯工廠質(zhì)量管理工作 承接科室質(zhì)量指標(biāo)并分解細(xì)化任務(wù)到具體人員，了解、管理、推進(jìn)相關(guān)質(zhì)量指標(biāo)及時(shí)有效達(dá)成 科室成員的選育預(yù)留汰，保持科室工作持續(xù)高效運(yùn)行 配合總監(jiān)和中心部門..
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15-25k申請(qǐng)職位新能源電纜占比比較大50%往上走，其他的是特種電纜（塑纜和力纜） 品質(zhì)部負(fù)責(zé)人 學(xué) 歷:大專以上學(xué)歷，電線電纜專業(yè)優(yōu)先。 專業(yè)要求:熟悉電線電纜等電纜產(chǎn)品工藝，熟悉8D、MSA和質(zhì)量改 進(jìn)等工具，..
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15-25k申請(qǐng)職位新能源電纜占比比較大50%往上走，其他的是特種電纜（塑纜和力纜） 品質(zhì)部負(fù)責(zé)人 學(xué) 歷:大專以上學(xué)歷，電線電纜專業(yè)優(yōu)先。 專業(yè)要求:熟悉電線電纜等電纜產(chǎn)品工藝，熟悉8D、MSA和質(zhì)量改 進(jìn)等工具，..
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15-25k申請(qǐng)職位新能源電纜占比比較大50%往上走，其他的是特種電纜（塑纜和力纜） 品質(zhì)部負(fù)責(zé)人 學(xué) 歷:大專以上學(xué)歷，電線電纜專業(yè)優(yōu)先。 專業(yè)要求:熟悉電線電纜等電纜產(chǎn)品工藝，熟悉8D、MSA和質(zhì)量改 進(jìn)等工具，..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 所屬行業(yè)：光伏發(fā)電
- 所在地區(qū)：全國
- 聯(lián)系人：安徽東昇
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