崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，材料學(xué)或電化學(xué)等相關(guān)專業(yè)，有2年以上相關(guān)鋰電行業(yè)實(shí)驗(yàn)室檢測工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、熟悉GC，GC-MS操作及保養(yǎng)維護(hù)，熟悉化學(xué)滴定，水分，pH,粘度，電導(dǎo)率等測試中的一項(xiàng)或幾項(xiàng)優(yōu)先考慮；
3、具備良好的報(bào)告制作能力，熟練操作辦公軟件，如word、excel、ppt等；
4、較強(qiáng)的邏輯思維能力，具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力和判斷、決策、解決問題能力；具備基本英語讀寫能力；熟悉ISO17025管理體系優(yōu)先。
主要工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)日常檢測任務(wù)的安排及跟進(jìn)；
2、負(fù)責(zé)測試單的審批、檢測報(bào)告與數(shù)據(jù)的審核；
3、對檢測結(jié)果進(jìn)行匯總分析；
4、負(fù)責(zé)組內(nèi)消耗品、配件的采購申請及驗(yàn)收；
5、負(fù)責(zé)體系運(yùn)行記錄的填寫；
6、負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)、校準(zhǔn)、期間核查、日常指控，保證測試結(jié)果的準(zhǔn)確性與穩(wěn)定性；
7、負(fù)責(zé)對組內(nèi)員工的崗位培訓(xùn)與技術(shù)提升；
8、負(fù)責(zé)操作指示文件及表格的制作與更新；
9、與供應(yīng)商進(jìn)行技術(shù)交流、對標(biāo)；
10、測量不確定度的評定；
11、測試異常的匯報(bào)、跟蹤和處理；
12、協(xié)助上級進(jìn)行測試能力建設(shè)及測試過程優(yōu)化；
1、大專及以上學(xué)歷，材料學(xué)或電化學(xué)等相關(guān)專業(yè)，有2年以上相關(guān)鋰電行業(yè)實(shí)驗(yàn)室檢測工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、熟悉GC，GC-MS操作及保養(yǎng)維護(hù)，熟悉化學(xué)滴定，水分，pH,粘度，電導(dǎo)率等測試中的一項(xiàng)或幾項(xiàng)優(yōu)先考慮；
3、具備良好的報(bào)告制作能力，熟練操作辦公軟件，如word、excel、ppt等；
4、較強(qiáng)的邏輯思維能力，具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力和判斷、決策、解決問題能力；具備基本英語讀寫能力；熟悉ISO17025管理體系優(yōu)先。
主要工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)日常檢測任務(wù)的安排及跟進(jìn)；
2、負(fù)責(zé)測試單的審批、檢測報(bào)告與數(shù)據(jù)的審核；
3、對檢測結(jié)果進(jìn)行匯總分析；
4、負(fù)責(zé)組內(nèi)消耗品、配件的采購申請及驗(yàn)收；
5、負(fù)責(zé)體系運(yùn)行記錄的填寫；
6、負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)、校準(zhǔn)、期間核查、日常指控，保證測試結(jié)果的準(zhǔn)確性與穩(wěn)定性；
7、負(fù)責(zé)對組內(nèi)員工的崗位培訓(xùn)與技術(shù)提升；
8、負(fù)責(zé)操作指示文件及表格的制作與更新；
9、與供應(yīng)商進(jìn)行技術(shù)交流、對標(biāo)；
10、測量不確定度的評定；
11、測試異常的匯報(bào)、跟蹤和處理；
12、協(xié)助上級進(jìn)行測試能力建設(shè)及測試過程優(yōu)化；
職位類別： 測試工程師
舉報(bào)
醫(yī)療器械光學(xué)測試工程師職業(yè)大全：
全選
申請職位
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0.6-1萬/月申請職位任職要求 1、年齡40歲以下； 2、有3年及以上鋰電行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、有計(jì)量注冊師資格證者優(yōu)先； 4、熟悉鋰電池試驗(yàn)設(shè)備的調(diào)試及維護(hù)應(yīng)用，如跌落、振動臺、擠壓、針刺、重物沖擊、強(qiáng)制短路、..
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0.8-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé) 1、樣品登記和測試； 2、測試方法的整理和優(yōu)化； 3、測試數(shù)據(jù)匯總，并輸出報(bào)告； 4、設(shè)備的日常保養(yǎng)和異常處理， 5、其他日常事務(wù) 任職要求 1、熟練掌握SEM，ICP，IC，GC-MS，DSC等儀器中..
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0.7-1萬/月申請職位職位介紹: 工作職責(zé)： 1.精通新能源鋰電池PACK工藝及產(chǎn)品知識，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，相關(guān)大中型電池廠優(yōu)先。 2.作業(yè)指導(dǎo)書及工藝標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)文件的制作和更新。 3.負(fù)責(zé)對生產(chǎn)異常進(jìn)行跟進(jìn)、分析、處理..
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0.6-1萬/月申請職位1.制定測試計(jì)劃，熟悉測試的項(xiàng)目，準(zhǔn)備測試工具； 2.按照項(xiàng)目計(jì)劃完成測試任務(wù)，包括硬件功能測試及軟件功能測試； 3.接收打樣人員的規(guī)格書和樣品，完成交接； 6.評估產(chǎn)品是否符合產(chǎn)品規(guī)格書要求； ..
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0.8-1萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)來料室檢測儀器的校準(zhǔn)、使用、維護(hù)；正確使用實(shí)驗(yàn)室試劑、耗材、標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)等，并進(jìn)行維護(hù)； 2、熟練掌握ICP測試儀器、GC氣相色譜儀、比表面積測試儀、電位滴定儀等儀器的操作； 3..
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6-8.5千/月申請職位職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)儲能、PACK等產(chǎn)品的性能測試； 2、提供測試服務(wù)，保證數(shù)據(jù)產(chǎn)量和質(zhì)量，包括測試流程編輯、測試搭建和啟動、測試過程監(jiān)控和原始數(shù)據(jù)輸出等； 3、開發(fā)測試能力以不斷滿足新需求； 4..
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0.8-1.2萬/月申請職位崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)獨(dú)立拆解分析電池，編寫報(bào)告； 2.負(fù)責(zé)測試失效分析并可找出改善對策及建議； 3.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室安全管理，提供來料、出貨測試數(shù)據(jù)，評估意見； 4.負(fù)責(zé)對不同電池各項(xiàng)參數(shù)測試數(shù)據(jù)分析并擬..
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0.8-1.5萬/月申請職位工作職責(zé)： 1.參與軟件測試和分析測試需求： 參與分析BMS軟件功能需求文檔，應(yīng)用相關(guān)測試方法，明確測試策略，設(shè)計(jì)測試用例。 參與指定軟件全過程的測試計(jì)劃，并及時推進(jìn)測試活動按計(jì)劃進(jìn)行。 2.實(shí)..
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0.8-1.8萬/月申請職位崗位要求： 1.熟練保用鋰電各種測試工具、示波器、萬用表、CAN分析儀、電源、負(fù)載、循環(huán)測試設(shè)備、內(nèi)阻儀、成品測試設(shè)備、BMS測試設(shè)備對電池進(jìn)行判定標(biāo)準(zhǔn)及測試； 2.熟悉數(shù)電、模電、電路等基礎(chǔ)知識..
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1.3-1.9萬/月申請職位測試工程師 （薪資：13-19K）有年終獎 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)BMS根據(jù)系統(tǒng)需求完成測試需求和測試用例撰寫； 2、負(fù)責(zé)BMS測試方案制定與測試環(huán)境搭建； 3、實(shí)施與跟進(jìn)客戶項(xiàng)目系統(tǒng)層級測試，輸出測試報(bào)..
- 所屬行業(yè)：電池設(shè)備企業(yè)類
- 所在地區(qū)：江蘇-無錫市-新區(qū)
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